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晚婚晚育产妇产假可以休几天晚婚产妇有哪些规定

时间：2017-06-22 18:30:50 来源：八宝网-wsl作者：wsl点击：

导读：晚婚晚育的产妇现在大有人在，不过这些年纪稍大的女性应该怎么休产假呢，晚婚晚育休产假和普通的有什么区别呢，不少人对这个很感兴趣，晚婚晚育可以休假的天数是多少呢，快来看看吧！1

晚婚晚育的产妇现在大有人在，不过这些年纪稍大的女性应该怎么休产假呢，晚婚晚育休产假和普通的有什么区别呢，不少人对这个很感兴趣，晚婚晚育可以休假的天数是多少呢，快来看看吧！

1、普通孕妇 产假 规定

我国劳动法明确规定，女职工生育享受不少于90天的产假。这90天又分为：产前假15天、产后假75天两部分。所谓产前假15天，系指预产期前15天的休假。休产假不能提前或推后，若孕妇提前生产，可将不足的天数和产后假合并使用;若孕妇推迟生产，可将超出的天数按病假处理如果(只要有医院证明就可以向单位请病假，但病假期间不能享受产假待遇)。

2、晚婚晚育产假 规定多少天

除了90天法定基本产假天数，由于一些特殊原因，女职工能享受增加天数的产假。

难产、多胞胎的因素，有《劳动法》和《女职工劳动保护规定》明文规定，难产的，增加产假15天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。

但是，晚育、独生子女的因素，各地方的规定有所不同。以广东为例：

在广东省，实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天，领取《独生子女优待证》者(生育一胎但生的是多胞胎，不属于独生子女)，增加产假35天。有些单位在女职工产假天数问题上自行制订标准，只要产假天数不短于现行法律、法规、政策的规定，保护女职工合法权益的力度更强，应当予以认可。至于产假期间男方能否休假照顾，在广东省，领取《独生子女优待证》者，产假期间给予男方看护假10天。